Om oss:
Vi som står bakom Meritios tror på ett samhälle där alla medborgare i arbetsför ålder får rätt förutsättningar att försörja sig. Vi ser att Yrkeshögskolan som utbildningsform spelar en mycket viktig roll då den ger möjlighet till vidareutbildning in om ett specifikt område, oavsett grundutbildning och var i livet du befinner dig. En viktig del av en Yrkesutbildning utgörs av LiA-praktik (Lärande i Arbete).
Vårt bidrag är att tillhandahålla en plattform som optimerar processen kopplad till LiA-praktiken vid Yrkeshögskolor då tror att en ökad kvalitet på LiA-praktiken ger studenterna ännu bättre förutsättningar till anställning efter avslutade studier.
Vårt uppdrag är att göra det möjligt för yrkeshögskolor, studenter och företag att få en optimal upplevelse av LiA-praktiken, där…
- Företagen får en LiA-praktikant som är en bra match med deras kompetensbehov
- Studenterna får en LiA-praktik som ger dem nya meriter och erfarenheter samt kontakter som kan leda till en framtida anställning
- Yrkeshögskolan får en standardiserad, kvalitetssäkrad process kring LiA-praktiken som är enkel att monitorerna och följa upp
Vad är Meritios?
Varför finns Meritios?
För att vara attraktiv på dagens arbetsmarknad krävs det att arbetstagare ständigt jobbar med sin egen vidareutveckling. En utvecklingsform som växer världen över bland yngre personer som inte ser en lång universitetsutbildning som vägen till drömjobbet, alternativt för de som vill ”skola om sig”, är Yrkeshögskolan.
En viktig del i Yrkeshögskolan som utbildningsform är LiA-praktiken (Lärande i Arbete), där eleven i en eller flera perioder under utbildningstiden praktiskt jobbar på en arbetsplats med det yrke som utbildningen leder till. Statistik i Sverige visar att över 50% av alla studenter efter avslutad examen får anställning vid en av de verksamheter de gjort praktik.
Det var en gång…
Idén till Meritios kommer från en av medgrundarna, Karin W Nordén. Efter att ha varit handledare för LiA-praktikanter under tre års tid hade hon fortfarande ingen tydlig information om när i tiden vilka klasser/kompetenser skulle ut på praktik – och hur hon kunde kommunicera med studenterna.
– Jag paketerade min idé till en enkel applikation för tydlig kommunikation mellan skola, studenter och företag. När jag presenterade den för skolan jag hade kontakt med gick de i gång på idén – men ville även ha en lösning på effektiv hantering av företagskontakter – det vill säga företag som är intresserade av att ta emot LiA-studenter. Ett par veckor senare hade vi etablerat en fokusgrupp för att kartlägga LiA-processen och övriga behov. Samtidigt hittade jag mina nu två medgrundare som är riktigt bra på att omsätta krav till lösning. Efter några månader kunde vi leverera den första versionen av Meritios!
